Netværket bruges til platform for videndeling og dialog mellem KL's konsulenter og KTC Sekretariatet. Det er videndeling om løst og fast omkring det daglige praktiske samarbejde i mellem KL og KTC, herunder tips- og tricks til f.eks. KTC Høringsmodul, fagrupper, mm.
Når Rikke Vestergaard tiltræder som koncerndirektør i Region Syddanmark konstitueres by- og udviklingsdirektør Thomas Boe konstitueres som kommunaldirektør.
I kommunerne er flere begyndt at arbejde med resiliens på forskellig vis, og dette arbejde forventes intensiveret i de kommende år bl.a. gennem KL understøttende aktiviteter. Der er pt. størst fokus på natur og miljødelen mht.
Det kan få alvorlige konsekvenser for en kommune, hvis et IT-system ikke lever op til de forvaltningsretlige krav. Det kan føre til dårlig medieomtale og svække virksomheders og borgeres tillid til kommunen.
Kommunernes rolle som serviceleverandør udfordres massivt.Teknisk chef i Skanderborg Kommune, Luise Pape Rydahl mener, at man ligefrem kan tale om et paradigmeskift i forvaltningskulturen, som vender op og ned på tilgangen til opgaveløsningen.
Tek
Selvom digitalisering anses for at være et af de vigtigste redskaber til at fastholde og udvikle velfærd, er implementering af ny teknologi ikke en ledelsesopgave, der hitter hos de kommunale ledere. Det viser ny undersøgelse fra COK.
Som leder kan du let miste overblikket og i stedet for at være den proaktive dirigent i din egen organisation ende som marionetdukke i det nationale styringsspil om reformer.
Positive relationer mellem mennesker er en forudsætning for at kunne udnytte de digitale muligheder og realisere effektiviseringer i sagsbehandling. Det viser erfaringer i Hjørring Kommune.
Teknik & Miljøs boganmelder, Flemming Bach, finder gode pointer og afsæt for diskussioner i bogen ”Effektive ledergrupper - for bedre udvikling, implementering og tværgående sammenhænge”. Men læs bogen i små bidder, for kompleksiteten er høj.
Mange medarbejdere er ledere uden at være bevidste om det og ofte uden de ledelses-kompetencer, der er nødvendige. Det betyder værdikæden fra topledelsens strategi, vision og målsætning til organisationens yderste led knækker.
Tre kommuner og tre forsyningsselskaber er gået sammen i en fælles overvågning af nordsjællandsk å, som tidligere er ramt af alvorlige oversvømmelser ved skybrud. Der er nu etableret både målestationer og realtidsovervågning.
Fremtiden kalder på et teknologisk ledelsesparadigme. Det kalder på ledelse og styring af komplicerede digitale processer mellem ledere og medarbejdere. Mellem kommune og lokalsamfundets mange aktører.
